北京小汤山医院召开2016年绩效中期推进会

　　为了解2016年上半年绩效完成情况，推动下半年绩效持续改进和提高，2016年6月6-7日，北京小汤山医院在办公楼召开2016年绩效中期推进会。平昭院长、绩效工作主管院领导朱江华副书记、梁英副院长及各处室负责人和科护士长以上人员参加了此次会议。会议由朱江华副书记主持。

　　会上，首先由朱江华副书记介绍了改革与绩效管理办公室前期开展的各项工作及召开此次会议的背景和目的。随后，门诊部、院办、科教处、保卫处、院感处、医务处、护理部、质控办、信息中心、健康管理中心、康复中心、财务处、总务处、医学工程处共14个处室分别就其牵头负责的绩效指标完成情况进行了汇报。

　　平昭院长要求各部门要充分重视绩效工作，合理分工、密切配合、互相补台，站在医院的角度努力维护医院全体职工的利益，建立绩效工作定期反馈、协作推进的工作机制，共同推进医院绩效持续改进和提高。

　　此次会议，为医院职能部门和业务部门之间搭建了一个有效沟通的平台，使各处室对今后的绩效工作统一了思想认识，明确了工作目标和任务，为今后绩效工作的开展奠定了良好的基础。