立好规矩,管好人——北京积水潭医院党委召开党风廉政建设重点科室集体谈话会

02.12.2015  11:46
  根据院党委制定的党风廉政重点科室及岗位管理办法,院党委于11月24日下午召开了“2015年党风廉政建设重点科室集体谈话会议”,安排部署有关党风廉政建设工作任务,会议由党委书记卢平主持召开,人事处、资产管理处、财务处、总务处、基建处、医务处、护理部、药剂科、信息中心、工会、新兴公司,等涉及人财务的重点科室负责人参会。

  此次会议,旨在进一步加强对主管人、财、物的重点科室及岗位的党风廉政及预防腐败工作的落实,提升科室的自我警醒意识和治理力度,从源头做好防范。

  会上,卢平书记首先向大家传达了北京市卫计委、医管局党委书记方来英的讲话精神,通报了本系统违反党风廉政建设规定的典型案件,对各科室负责人进行了一次深刻的警示教育。他强调作为重点科室及岗位负责人,一定要立好规矩、管好人:一是管好自己,要严于律己,依法履行职责,公正、廉洁、高效的做好本职工作,在工作中不能徇私情,遇到问题及时报告,自觉接受监督。二是管好队伍,各重点科室需要不断完善本部廉政风险防控制度,立好规矩,管好人,将商业贿赂行为从源头遏制,发现员工出现苗头性、倾向性问题,要及时拉拉“袖子”、敲敲“警钟”。 三是落实制度,认真履行党风廉政建设责任制,将党风廉政建设同日常行政工作齐抓共管,落实一岗双责制度,把反腐倡廉、行风建设与业务工作同研究、同规划、同布置、同检查、同考核、同问责,真正做到“两手抓、两手硬”,使党风廉政建设和反腐败工作始终保持应有的力度。

  重点科室集体谈话会,是院党委落实党风廉政建设主体责任、注重源头防范的一项具体举措。通过谈话,与会各科室的负责人进一步认识到加强党风廉政建设的重要性和紧迫感,强化了责任,明确了工作方向。