首发集团工会召开职工之家建设现场交流推进会

为进一步打造“家”文化，提高工会组织服务职工、服务企业的能力和水平，推进首发集团职工之家建设水平，近日，首发集团工会召开职工之家建设现场交流推进会。集团公司党委副书记、工会主席王可出席会议并讲话。集团工会委员会委员、经费审查委员会委员、有关单位工会主席、负责人、各单位工会副主席、工会干事、基层分会主席60多人参加了会议。

与会人员在讲解员的引领下，首先参观了马坊收费所职工浴室、理发室、棋牌室、图书室、超市、洗衣房、健身房等职工之家实体化建设情况，到“田迎技师创新工作室”进行了观摩学习，增强了对职工之家的感性认识。

推进会上，首发集团工会对获得北京市和集团公司模范职工之家、模范职工小家和优秀工会工作者、优秀工会积极分子进行表彰，与会领导为获奖的集体和个人代表进行了颁奖。八达岭分公司、公联公司、京沈分公司、京开分公司和首发生态公司五家单位从职工之家、职工小家和工会工作者、工会积极分子角度作现场交流发言。

集团党委副书记、工会主席王可从六个方面肯定了集团公司各级职工之家建设取得的成果。对于新时期职工之家建设，王书记强调，要坚持围绕职工需求、坚持因地制宜、坚持创新的三个基本原则。对于职工之家建设再上新台阶，王书记指出，一是提高认识，领会职工之家建设的重要意义；二是突出重点，全面提升建家工作水平；三是注重创新，大力激发建家工作活力；四是加强考核，切实提升建家活动成效；五是提升素质，有效发挥“娘家人”作用。

通过现场交流会，将进一步提升、带动基层的职工之家建设。通过职工之家的建设，使工会组织的作用能够得到更好的发挥，使工会组织服务职工、服务企业的作用能够得到更好的体现，使首发“家”文化理念能够更加深入人心，为集团的融合发展、为建设和谐宜居之都作出更大的贡献。