北京邮电大学召开全校中层干部会议

19.09.2016  07:03

  2016年9月7日下午,北京邮电大学中层干部会议在教三楼长年报告厅召开。全体校领导、全体中层干部参加了会议。会上,校党委书记王亚杰首先公布了《中共北京邮电大学委员会关于在处级及以上领导干部中开展“习近平关于领导干部炼就本领系列讲话”专题学习的实施方案》,并对我校专题学习教育活动进行了动员部署。

  其次,王亚杰书记做了《正风肃纪 抖擞精神 推动学校综合改革》的报告。王书记指出,2016年学校的十三五规划已经进入第二个年头,“两学一做”学习教育已进入深入发展阶段。学校在改革发展中面临很多问题,在建设“双一流”大学的时代大背景下,首先就是要正风肃纪、把纪律挺在前面,全面提高领导干部的政治意识、党员意识和领导学校开展综合改革的能力和水平。为此,经学校党委常委会研究决定,在“两学一做”学习教育中开展领导干部练就本领、认真学习习主席关于领导干部应具备“八把刷子”的论断,对照检查自己,全面提高领导干部的政治素质和领导水平的专题学习活动。王书记强调,在学习过程中,全校所有共产党员要亮明身份,统一佩戴党徽;所有党员领导干部要认真对照习主席关于“五个必须”和“四个铁一般”的要求加以落实;通过对照检查,重点解决领导干部“坚定理想信念,严守政治纪律和政治规矩,提升领导能力,攻坚克难、敢于担当”这四个方面的问题。

  随后,乔建永校长从“关于下半年学校党政工作要点”及“关于专题学习教育活动”两大部分内容作了宣讲。

  首先,关于下半年学校党政工作要点。乔建永校长指出,“2016年下半年学校党政工作的总体要求是:全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,扎实开展‘两学一做’学习教育;以‘双一流’为导向,不断深化综合改革,贯彻实施学校章程,积极推进学科建设,扎实推进协同创新中心的各项工作,加快推进沙河新校园建设,做好沙河高教园区公租房配租等重点工作。按照‘综改拉动、科学发展’的战略思路,牢固树立事业型思维,抓好要务、抓好改革、抓好稳定,确保实现年初确定的各项工作任务和目标。主要工作分为八各方面:

  一、贯彻党的教育方针,加强学校党建和思想政治工作

  二、推动学校章程贯彻实施,促进学校内涵式发展

  三、以“双一流”为导向,强化学科建设

  四、创新人才培养模式,着力提升人才培养质量

  五、着力提升科研质效,推动学校科研能力持续提高

  六、大力推进校区建设及改造工程

  七、拓展国际合作领域,提升人才培养国际化水平

  八、改进管理体制机制,进一步优化事业发展环境”

  第二部分,乔建永校长着重谈了“关于专题学习教育活动”的要求,乔校长指出:“学校下半年的工作要点已经明确。回顾这两年的工作,无论是学校第十四次党代会奋斗目标、综合改革方案、‘十三五’规划、中长期学科建设规划、校园信息化建设规划的制定,还是每年重点工作的确定,都表明我们在确定工作方向和工作目标方面做了大量工作,没有大的问题,下一步关键是抓好落实。再好的工作和发展思路也要靠人来落实。因此,学校党委决定,在处级以上领导干部中开展‘习近平关于领导干部炼就本领系列讲话’的专题学习教育活动,组织大家结合自己的思想和工作实际,进行对照检查。确保人人都能有所收获,从而达到统一思想,增强信心,鼓舞士气,提高本领的作用。确保‘十三五’规划开好局,‘双一流’建设起好步;确保学校的综合改革方案在积极健康的工作环境中不断得到落实。乔建永校长围绕“八把刷子”的论断,结合北邮实际,谈了自身的学习体会。

  乔校长指出,“八把刷子”的论断,既是总书记向领导干部提出的八个方面的能力和素质要求,同时也是我们分析判断形势,解决复杂问题的难得良药和法宝!如果我们的干部都能用这“八把刷子”来衡量自己的素质与能力,就能帮助我们认清形势,鼓舞士气,同心协力,营造出更加健康和积极向上的工作局面。比如,

  1、沙河校区建设取得历史性突破,完成了北邮人几十年的愿望,首批本科生成功入驻。大大缓解了北邮办学资源严重不足的压力,更是在京津冀一体化发展战略中赢得了历史性的机遇;

  2、60周年校庆在当前的形势下取得了难能可贵的成功,办成了学术校庆、文化校庆和鼓舞士气的校庆,受到包括海内外校友在内20多万北邮人的广泛好评;“烛光奖”评审,评出了水平,评出了公正,评出了威信,受到师生员工前所未有的高度肯定;

  3、2014年年底的教学工作会议明确了用信息化带动教学现代化,用教学模式的改革“撬动”教学理念、课程体系与教学内容的全方位改革的教学改革蓝图。启动了60多门课的改革试点,阶段性成果已经显现。大学生创新成果展连年获得社会广泛关注;

  4、“十八大”以来学校重点抓了人才队伍建设。据初步统计,近十年以来,我校教师成长为“国家杰出青年基金”获得者、“优秀青年基金”获得者;“长江学者”特聘教授、“长江学者”青年学者;“青年拔尖人才”的总人数为18人,其中14人是2013年以后获得的。这同各学科、各学院、各个团队教师的努力奋斗分不开,同人才成长规律分不开,同学校近几年重视人才工作的实际也有很大关系;

  5、在今年上半年国家“十二五”科技成果展上,北邮有四项成果参展,这在高校中是不多的;

  6、沙河1000多套公租房和安置房将解决大部分教师的住房困难,安置房已经全部配售到位,公租房公祖方案正在走民主程序,将很快配租下去;

  7、群策群力,制定出“北京邮电大学中长期学科建设规划”和“北京邮电大学校园信息化建设规划”。学科建设和信息化建设进入规范化建设轨道;

  8、建立“网络空间安全学院”,成为国家网信办的先行先试人才培养基地。建立了教育部和国家邮政局联合共建的“现代邮政学院”;

  9、移动互联网安全国家工程中心落户深圳,深圳北邮网络科技大厦成功立项,即将破土动工建设;

  10、辅导员管理体制,招生和学生工作体制,财经审工作机制等进一步优化,工作效能得到大力提高。

  以上十个方面的成绩,哪一条都了不起,在哪个学校都是大成绩!这十大成绩不是哪几个人干出来的,也不是哪几个部门干出来的,它们归功于全校师生员工的共同努力。这些成绩的取得充分说明,干与不干不一样,真干和假干不一样!我们既不应该用一些历史遗留问题的发酵来掩盖这些成绩的存在,更不能用个别偶发负面事件来否定师生员工的这些重要贡献。这叫辩证唯物主义观点!学校的发展目标、工作路线、甚至解决问题的先后秩序都要遵循辩证统一的规律,都要坚持实事求是的原则,既不要懈怠,也不要冒进,要学会使用“波浪式前进”的工作方法循序渐进地解决问题。解决一个问题,没有带来新的问题,这就叫贡献,叫可持续发展,这样学校就会越来越好。否则,解决一个问题,带来两个,甚至三个问题,这样学校就不可能走向兴旺!”

  最后,乔校长号召全校各级领导干部按照学校党委部署,扎扎实实开展专题学习教育活动,切实做到学有所思、学有所悟、学有所获,确保“十三五”规划开好局,“双一流”建设起好步;确保学校综合改革方案在积极健康的工作环境中不断得到落实。再过几天就是教师节了,乔建永校长代表学校党政领导班子全体成员,提前祝全校教职员工教师节快乐!