绿色宣言领航育人

16.12.2014  02:32
      企业文化是企业发展的灵魂。从我省采伐公司演变到中国吉林森工集团,半个多世纪的创业和改革发展历程,积淀了吉林森工人厚重、质朴、无私的高尚品格,形成了敬业、忠诚、奉献的伟大精神。
      2005年改制以来,为增强企业核心竞争力,中国吉林森工集团全面实施文化兴企战略,建设共有精神家园。构筑了以“为国效力,为民造福,忠诚做人,和谐创业”的吉森精神为内核的企业文化体系,编印颁行了吉林森工集团文化手册《绿色宣言》,于2009年7月召开中国吉林森工集团企业文化建设工程启动大会,并连续开展了集团文化“落实年”、“推进年”、“提升年”活动。
      文化的力量是无穷的。吉森精神的滋养,孕育出一个个为青山绿水而奉献的先进典型。
      义务植树模范赵希海,退休义务植树23年,向国家捐献栽植成林树木11.8万株,苗木67万株,被评为“感动吉林十大人物”,获“全国绿化奖章”和“绿色中国年度人物”称号。“蓝领专家”苏兆凤,由一名普通的木材检验员,成长为优秀的高技能人才,参与起草,主持编写和修订了多项林业行业标准,荣获“第十届中华技能大奖”,享受国务院特殊津贴。
      当发生百年不遇洪灾时,吉林森工人万众一心,众志成城,创造了15万受灾群众零伤亡的奇迹。当接到人民大会堂地板铺装任务时,吉林森工人冒着高温酷热,破解多重技术难关,仅用65天,将7300平方米国宴大厅地板全部铺设完毕,创下了“单间室内铺装木地板面积之最”的吉尼斯纪录。汶川地震时,集团历时三天三夜,行程5000多公里,将300吨矿泉水第一时间送往灾区。
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      浓郁的文化氛围催动着科技创新,激励着员工成才。改制以来,集团先后完成了“长白山林区人工促进天然林生长技术研究”、“人工幼龄林透光抚育技术研究”等近百个科研课题。《林木市场成熟理论研究》通过国家验收,被评为吉林省社会科学一等奖。集团围绕主导产业进行技术创新,获得几十项省级科技成果奖和国家专利,800多人晋升为高级技师、技师和高级工。
      丰富多彩的文体活动彰显着集团文化的力量。迎奥运首届职工运动会、《为绿色而奉献》文艺汇演、长白山风情艺术节、冰雪旅游节、森工杯国际散文诗大赛,排球、乒乓球、羽毛球赛等各项活动,凝聚着人心,激发着干劲。
      20年来,中国吉林森工集团累计提供商品材2260万立方米,上缴利税43亿元,上缴利润2.5亿元。提取育林基金50.5亿元,上缴育林基金5.5亿元。政社性支出59.6亿元。扶贫赈灾、援疆援藏及公益事业累计捐赠1.4亿元,以实际行动践行着“为国效力,为民造福,忠诚做人,和谐创业”的庄严承诺。集团荣获“全国文明单位”、“全国企业文化建设先进单位”、“中国企业社会责任杰出企业”、“吉林省慈善企业”等荣誉称号。(记者  孙寰宇  实习生  张瀛羿)