经管学院修订学生综合素质测评办法

      近日，经管学院修订并发布了新的《以职业发展为导向的综合素质测评办法（试行）》。该举措旨在已有的  “促进学生能力发展、提高学生就业能力”为导向的学生工作体系下，进一步延展工作思路，规范工作程序，完善工作体系，从而引导学生实现全面发展。

      结合近年来学生工作出现的新情况、新问题，新的大学生综合素质测评办法，在原有的《以职业发展为导向的综合素质测评办法》基础上，重点进行了三方面的规范和改革：一是对专业素质的评分标准，尤其是学生参加科技创新活动、学术成果的认定方面，进行了梳理和规范，对学生提出了更高、更明确的要求；二是针对目前大学生普遍缺失集体观念的问题，增加了集体服务素质的养成部分，引导学生养成热爱集体、奉献集体的良好品行，弘扬社会主义核心价值观；三是明确学风和舍风在个人综合素质的重要作用，引导学生形成良好的学习习惯和生活习惯。

      据了解，经管学院一直以来高度重视综合素质测评在学生成长成才中的引导和鼓励作用，此次综合测评办法的修订，目的在于对本科生综合测评体系进行进一步优化，实现对学生的科学化引导，从而进一步前移就业端口，引导学生主动提高自身综合素质，促进学生不断进行自我完善，鼓励学生提早规划职业发展，提升就业能力。

      经管学院综合素质测评以提高学生职业能力为导向，以促进学生自身发展为中心，建立多样、立体、综合、全面的测评指标体系，让学生知识、能力、素质、品格全面和谐发展，是学生不断了解自我、检验学习效果、发掘自身潜力的重要方法。（A19）