加强精细化管理 提高总部工作效率-市社总部召开部室工作会议

        按照市社管理精细化的总体要求和主要领导指示，10月8日，市社办公室、人事部牵头召开市社总部部室部长（主任）会议，专题布置提高总部部室工作质量和办公效率有关工作。

        会上，市社理事会秘书、办公室负责人牛保平传达了经市社党政领导班子会同意，办公室、人事部共同制定的《市社总部部室工作报告制 度》，报告形式主要包括：报送每日（每月）工作的《工作动态》和根据工作需要随时提报的《专报》。同时，对市社办公室《关于加快公文办理工作的通知》进行了解读，对工作中的重点环节、新的流程和时限要求进行了具体强调。

        市社主任助理、人事部部长王燕龙进一步强调了实行总部部室工作报告制度的目的与意义，将于10月9日实施的上述两项制度旨在进一步提高市社总部各部室的执行力和执行效率，有利于市社领导及时掌握部室工作动态，有利于全面推进市社各项工作高效、有序进行。各部室要高度重视此项工作，注重工作时效，指定专人负责提报；各部室部长（主任）要对报送内容严格把关。同时，要加强部室间工作的协调配合，做好衔接，守规矩、提效率，为市社改革发展和集团化管理优质高效地做好各项工作。

<市社办公室提供>