怀柔区多项举措提高劳动争议案件办理效率

　　劳动争议案件的处理涉及用人单位和劳动者的切身利益，也关系到劳动关系的和谐与稳定。怀柔区不断强化劳动争议的预防与调解工作，进一步提高劳动争议处理效能，有效化解各类劳动人事争议。

　　一是压缩立案审批时间，建立快速立案制度。对符合受理条件的争议案件，做到随到随立；二是运用EMS直达投递案件文书，确保快速、准确送达，有效避免案件延迟开庭审理；三是整合人员配置，设置5个工作组，增加排庭密度，缩短办案时间；四是庭审结束后及时制作裁决书，对案件事实清楚、争议金额较小、符合“一裁终局”的案件及时作出终局裁决，做到案结事了人和。截止2014年底，怀柔区共受理劳动争议案件1475件，已审结1472件，结案率为99.8%。其中，调解案件1024件，调解率为69.57% 。