分局召开2014年至2016年入职干部专题座谈会
10月14日，分局组织2014年至2016年入职的24名干部，召开以交流经验和工作实践分享为主题的座谈会，分局副局长赵建海出席会议并讲话。
干部们首先参观良乡工商所登记服务大厅、巡查组办公室和房山区私营个体经济协会“良乡学雷锋小组”展室，良乡工商所就总体工作情况进行简要介绍，并结合实际工作，介绍网格管理、消保维权和案件办理等工作的经验和技巧。
2014年和2016年入职的10名干部代表，对进入工商系统以来的工作历程进行总结，结合本职本岗位工作，从如何尽快适应改革新形势、强化新常态工作，加强理论、业务知识学习的重要性，在工作中如何立足实际、调动工作积极性主动性等方面，作了经验交流和工作感受分享。2016年入职的6名年轻干部也就入职以来的工作、思想情况进行简要介绍，表示要积极向领导、同事多多请教，继续扎实深入学习理论知识和业务技能，不断丰富和完善自身的知识结构和层次，力争用最短的时间适应新的工作岗位的需求，并努力向专家复合型人才发展。
赵建海副局长首先对2016年入职干部加入工商干部队伍表示热烈欢迎，对青年干部辛勤的工作表示衷心感谢。并强调：通过大家畅所欲言自己的工作感受，交流从工作中挖掘积累起来的工作经验，深刻的反映出同志们进入工商系统，成为一名工商战士，既有辛勤劳动的付出，也有增长知识、提升才干的收获，更逐步树立起自己职业价值和人生规划。每名干部都发生了从学生或军人到一名工商干部，从校园或军营步入社会的巨大转变，在工作中，有收获也有迷惑，有成就也有失落，但作为工商新兵，应该将新生的力量、蓬勃的朝气，带到各个单位，融入各个岗位，为工商事业的新发展、新进步和新提高做出自己更大的贡献。同时，他也向年轻干部提出三点要求：一是要在工作和生活中，养成勤奋学习、坚持锻炼、遵章守纪、勤于记录、遇事多思、虚心听取的好习惯，不断通过日常的点滴小事，逐步丰富和完善自己的人生阅历，从而强化和提升自身的业务水平及综合能力，迈入适合自己的职业价值规划之路；二是要尽快适应商事制度改革、信用监管改革和京津冀一体化进程的机遇和挑战，面对新常态下的难点、热点问题进行透彻分析，发挥自身的主观能动性，利用知识、学识、经历的优势，在工作中不断探索和实践，勇于创新，不断开拓工商工作新局面；三是在工作生活中要严守党纪国法，遵守各项规章制度，真正做一名“忠诚”、“干净”、“担当”的合格工商战士。