学校召开新学期工作布置会

3月6日上午，新学期工作布置会在逸夫会议中心学术报告厅召开。在京校领导，全体中层干部，教职工党支部书记，四级岗以上教师，工会委员会委员，教代会常设主席团成员，民主党派负责人，后勤集团、投资公司代表等参加会议。党委书记王芳主持会议。

会议现场

校长谭天伟对学校新学期行政工作进行部署，并着重就创新人才培养、体制机制改革、科技创新和学科提升计划、以及新校区建设进行解读。

谭天伟校长讲话

谭天伟校长指出，在党和国家全面深化改革的大背景下，高等教育领域也正在深入推进改革。作为特色行业院校，要适应高等教育领域的改革，特别是ESI评价体系的要求，一方面要努力在基础科学前沿发表高水平文章，另一方面要结合国家重大需求、企业重大需求，作出行业特色大学的贡献。这就要求我校在完善人才培养模式、建立大工程教育格局、提高研究生培养质量、改革本科生招生录取方式等方面不断创新。同时，要进一步推进机制体制改革，通过建立职员制、专技与岗位聘任并行的管理队伍聘任体系、探索新的组织机构模式、改革机关职能部处设置和工作模式、以及进行资源调配等方面的改革。

他强调，学校要进一步加大力度推进科技创新和学科提升。通过推进“2011协同中心”建设、召开十八次科技工作会、争取北京高校高精尖创新中心等工作，进一步深化科技体制机制改革，积极争取和整合各类科技资源，构建和完善包括基础研究、应用研究、技术转移、成果转化及科技服务在内的分类科技评价体系，充分调动教师积极性。积极推进科技成果使用、处置和收益管理改革试点工作，规范学校科技成果作价入股、出资创办公司、向公司增资或扩股等行为，确保学校和科研人员的收益，促进科技成果转化。

王芳书记讲话

王芳书记通报了2015年寒假学校领导班子战略发展研讨会情况，并对新学期党建工作进行了部署。

王芳书记强调，学校领导班子在战略发展研讨会上就学校发展面临的形势和挑战、影响学校发展的问题和瓶颈、如何推进学校发展等方面的内容进行了全面研讨并取得了共识。确定了2015年作为全校综合改革的推进年，要以《北京化工大学关于建设高水平研究型大学综合改革发展方案综合改革方案》为指导，要坚持问题导向、目标导向的原则，要全面算账、重点突破，要抓住体制和机制改革这一个改革的“牛鼻子”，在推进学科提升计划改革、教学教育改革、体制和机制改革等方面先行先试，启动学校ESI“三步走战略”，使学校的改革在实事求是的前提下，积极稳妥的取得重大突破。

她指出，2015年将启动我校新一轮中层干部换届工作，此次换届调整将分为调整整合机构、明确岗位政策、完善聘任程序等三个阶段，要做到“四个坚持”：坚持“五湖四海”，大视角、大视野选拔干部；坚持公正、公开，设置考试环节选拔干部；坚持轮岗制度，做到能上能下；坚持集体决策，要严格按照相关要求，结合学校实际，不断加强干部队伍建设。此外，王芳书记还从加强学术文化、校园文化、意识形态工作等三个方面，就我校文化建设进行了部署。