西城区审计局严把“五关口”加强廉政源头治理

　　西城区审计局把党风廉政建设作为构建惩防体系、加强源头治理的基础工程，通过严把“五个关口”，营造了机关育廉、尊廉、尚廉的浓厚氛围，有力促进了机关党风廉政建设，保障了审计执法活动的顺利开展。一把“决策关”。对重大审计事项、机关干部人事任免和调整、大额度费用支出等重要事项实行集体研究、民主决策；对涉及干部职工切身利益的问题，广泛征求意见和建议，公开决策内容和结果。二把“执法关”。认真落实审计业务考核、审计过错责任追究、审计公示、审计保密和回避等有关制度，确保审计执法质量和水平。三把“自律关”。强化廉政勤政教育，弘扬、倡导“责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献”的审计核心价值观，精心培育独具审计机关特点的审计文化，把培养廉洁理念贯穿于审计干部队伍建设全过程，完善审计廉洁从政制度建设，提高审计人员自律能力。四把“监督关”。坚持民主生活会、述职述廉、审计回访、诫勉谈话等制度，健全党内监督、群众监督、社会监督和舆论监督，畅通监督渠道。五把“责任关”。明确廉政责任，严格目标考评，对存在违纪违规行为的人和事，坚决依法依规查处，绝不迁就姑息。