市人力社保局与市新闻出版广电局联合出台了《北京市新闻系列（数字编辑）专业技术资格评价试行办法》，正式启动本市数字出版、数字新闻、数字音视频等数字编辑专业领域职称评价工作。职称评价工作，采用“个人申报、社会评价、单位择优聘任”的方式，实行社会化职称评审。评价标准弱化了学历、资历等方面的要求，注重对申报人员的专业技术水平、业务能力、工作业绩和创新成果等方面的考核评价，突出对技术与技能融合创新的考核。截至2015年11月，北京地区有传统图书出版单位253家，传统报纸期刊单位3200家，互联网出版单位310家，广播电视节目制作经营机构3688家，网络视听持证机构123家，属地网站约40万个，数字编辑专业领域相关机构的数量、规模和影响力，在全国处于领先地位。