北京大学举行第二届人才论坛：实施“人才海”计划，推进校企战略合作

10月28日，北京大学第二届人才论坛在博雅国际酒店中华厅举行。教育部高校学生司副司长赵凯、人力资源和社会保障部就业促进司副司长桂桢、中华全国工商联合会宣教部副部长李兵书，以及28家与北大长期密切合作的500强企业负责人应邀出席。北京大学党委常务副书记、副校长张彦，党委副书记叶静漪，以及校内相关职能部门负责人、各院系负责教学和学生工作的老师、毕业生代表等100余人参加论坛。论坛由学生就业指导服务中心主任陈永利主持。

张彦在上午的论坛开幕式上致辞。他表示，北京大学历来高度重视人才培养和社会服务工作。今年五四青年节习近平总书记考察北京大学时，用“两个一百年”阐释了“中国梦”的主题，凝聚优秀人才、创建人才高地、发挥人才优势，正是“北大梦”助力“中国梦”的必由之路。以去年首届人才论坛校地协同开展“人才林”工程为基础，本届人才论坛提出北京大学“人才海”计划，重点关注学校与优秀企业的战略合作，希望得到各企业的关注与支持。

  向重点合作企业颁发“北京大学人才战略伙伴”牌匾

赵凯高度肯定了此次人才论坛的重要意义，他指出，人才是最宝贵的战略资源，人才培养是关系国家长远发展和社会持续进步的核心任务。北京大学围绕自身人才培养和社会服务的使命以及建设世界一流大学的目标，在开展人才培养和输送方面进行了许多有益的探索实践，积累了成功的经验，希望学校和企业紧密携手，深化交流，不断开创合作新局面。

桂桢在致辞中表示，人才培养和输送是一项具有实践特色的工程，需要高校、企业和学生共同参与和推动。本次人才论坛的举办正是遵循了这一人才成长规律的重要体现。她希望北大继续秉持人才论坛的理念，输送更多符合社会经济发展需求的人才，各企业将毕业生就业和助力人才培养相结合，实现企业成长和大学生成才互动共进。

  启动“北京大学人才战略基金”

华为技术有限公司副总裁李文智作为企业代表在发言中说，企业的快速发展离不开人才的支持，他感谢北京大学人才论坛提供的校企沟通、交流和研讨的平台。微软（中国）有限公司大中华区校园招聘总监米拉妮•夏普（Melanie Sharpe）表示，中国人才资源以及中国社会蓬勃发展的创新进程使她深受感染，微软将帮助包括北大学子在内的中国未来高端人才创造具有挑战和创新的工作环境，并通过他们来推动未来社会的发展。

与会领导为重点合作企业颁发了“北京大学人才战略伙伴”牌匾。北京大学党委副书记叶静漪、中国银行股份有限公司总行人力资源部副总经理于鹏、中国兵器工业集团公司人力资源部副主任刘旭、金地（集团）股份有限公司人力资源部总经理徐勇和宝洁（中国）有限公司大中华区研发总经理马军五位嘉宾，将手中花瓶所盛北大未名湖水注入以博雅塔和未名湖为形的冰雕中，寓意未名湖水终有海纳百川之势，校企携手共推“人才海”计划实现，从而正式启动“北京大学人才战略基金”。

  校企专题研讨分论坛现场

开幕式之后的校企人才合作主题研讨分论坛上，与会嘉宾围绕如何推进北京大学毕业生就业以及人才输送工作、开展学生联合培养以及企业导师聘任工作、促进校企全面合作并开展人才战略研究等若干主题，进行了广泛而热烈的讨论。叶静漪在研讨总结时指出，高校的人才培养一方面要积极引导学生到关键领域和行业就业成才，实现人才资源的科学输送和合理配置，另一方面更要与社会和市场的人才需求紧密对接。她希望通过人才论坛，北京大学与各重点企业构建面向未来的更加深入、广泛、持续的交流合作平台，也诚挚邀请和期待重点企业以建立实习实践基地、担任企业导师等方式参与到学校人才培养事业中。

在下午举行的“人才战略伙伴”企业专场招聘会上，1500余名北大毕业生与企业招聘负责人进行了面对面的沟通和交流，不少同学现场与用人单位达成就业意向。本届人才论坛上午校企交流研讨、下午毕业生专场招聘的形式也得到毕业生和企业代表的一致认可。

  专场招聘会现场

背景链接：

2013年6月20日，北大举办第一届人才论坛，与北京、天津、重庆、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、河南、广东、海南、贵州、陕西、甘肃、广西、宁夏、新疆、西藏等全国19个省区市共同实施“人才林”工程，建立服务国家战略、校地协同育人机制。以此为基础，2014年10月28日，第二届人才论坛提出北京大学“人才海”计划，强调校企共赢，面向未来发展。该计划分为三个层次：首先，依托各企业推进北大毕业生就业和在校生实习，同时鼓励企业员工到北大深造培训，通过双方人员往来交流形成“人才河”；其次，探索企业与北大院系对接开展人才定向培养和联合培养，同时学校积极聘请企业负责人担任社会导师和实践导师，通过企业助力教学改革和人才培养形成“人才江”；最后，倡导校企产学研全面合作，开展面向世界和未来的人才战略研究，通过深入的校企合作以及理论实践创新形成“人才海”。

以此为宗旨，第二届人才论坛的标识主体为三个嵌套的正方形，取自学位帽的形状，在数字上又与“三才”暗合。黑色、蓝色、红色与学士、硕士、博士学位服的主题颜色呼应，彰显了高校“人才”的专业层次和培养使命。中央奔跑的人是“才”字的变形，表达面向世界和未来，人才领跑时代的寓意，以此展示北京大学人才培养的信念以及服务社会的追求。

北京大学第二届人才论坛标识

编辑：安宁