中国机冶建材工会探访北汽经验 送清凉 专题调研两不误

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6月23日，中国机冶建材工会、北京市工业（国防）工会相关负责人一行来到北汽集团调研北京市汽车零部件工会联合会工作，并看望慰问生产一线职工，在炎炎夏日向广大职工“送清凉”，大兴区总工会、区人力资源和社会保障局有关领导陪同调研。

调研组一行先后来到海纳川北汽模塑科技有限公司、北汽高级技工学校和北汽新能源公司，实地考察了生产车间、职工之家、母婴关爱室、数控实训中心，能源汽车示范体验中心。在听取相关情况介绍后，调研组一行仔细询问了解了企业生产和职工工作生活有关情况，要求各级工会组织加大对职工的关怀力度，立足企业实际，多为职工办好事、办实事，在凝聚职工服务企业发展方面多做工作。

在北汽高级技校和北汽新能源公司，调研组领导亲手将暑期慰问品送到生产和工作一线职工手中，鼓励他们立足岗位，以强烈的主人翁意识和奋发有为的精神状态，积极投身企业发展的生动实践，为共同创造北汽的新发展、推动“北汽梦”的实现做出新的贡献。

调研组一行在总结讲话中高度评价了北京汽车零部件企业工会联合会相关工作，对北汽集团工会在联合会发展中做出的贡献表示了感谢。

北京汽车零部件行业工会联合会于2012年9月正式成立，目前成员单位发展到110余家，覆盖九成职工约35000人。联合会成立后，针对行业工资集体协商面临的主要问题，进行了多次调研和沟通，最后确定在汽车零部件行业采取“集中协商，二次确认，分别通过，属地备案”的行业工资集体协商新途径。海纳川公司所属十家零部件企业作为试点单位签订了全国首份汽车零部件行业工资专项集体合同，得到了全总、市总领导的高度评价，被誉为“北京模式”、“北汽经验”，在全国进行推广。