延庆工商分局“四个落实”打造一支高效工商队伍

一是落实市局、分局精神，顺应形式，引导干部树立正确的工商职业价值观。通过学先进、树典型等一系列活动，使干部增强荣誉感和使命感，对工作充满激情。二是落实各项学习，着重对干部能力培养。通过个人学习、集中学习讨论、参加分局培训、网上培训等进一步提升干部队伍综合素质。三是落实党建工作，坚持思想教育从严、干部管理从严、作风要求从严、制度执行从严，把从严管理干部各项措施落到实处，使党员干部积极适应“全面从严治党”这个新常态。四是落实各项制度，做到尊重和敬畏制度，让制度有尊严、不折不扣地得到执行，不断提升工商所规范化建设水平，保证工商所内部建设准则、人员能力要求、工作规范标准等指标符合要求。