举报安全生产隐患最高奖3万元

4月28日，市安全监管局、市财政局联合印发《北京市安全生产举报奖励实施办法（试行）》，对安全生产举报奖励的原则，举报奖励的范围、条件以及相关程序，具体奖励金额进行了明确。至此，举报奖励最高可达3万元。

近年来，群众对安全生产工作的关注度不断提高。安全生产举报投诉奖励金额不断提高。据统计，2014年本市安全生产举报投诉热线12350共受理举报2007件，办结1867件，办结率93.02%。全年应奖励举报事项1271件，奖励金25.42万元。举报人实际领取1089件，领取金额21.78万元。2015年一季度，12350共受理举报73件，目前已办结63件。主要涉及危险化学品类、烟花爆竹类、特种作业类、人员密集类隐患问题等。

新出台的安全生产举报奖励实施办法适用于本市行政区域内煤矿、非煤矿山、道路交通、危险化学品、烟花爆竹、冶金机械等行业领域涉及的安全生产事故隐患和非法违法行为，以及用人单位存在职业病危害因素违法行为的举报奖励。群众可以通过电话、网络、传真、信函、来人等多种渠道反映安全生产方面的举报事项。同时，举报人须对举报内容真实性负责，受理举报的部门要依照举报案件线索依法核查，并履行对举报人个人信息保密的义务。根据举报内容，明确给予200元至3万元不等的奖励条款。其中，举报瞒报、谎报特别重大生产安全事故的，奖励3万元。用人单位拒不提供职业病诊断、鉴定所需材料的；劳动者离开用人单位时，索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位拒绝提供的，奖励200元。

值得一提的是，针对近年来本市已出现从业人员对身边的职业危害因素进行举报的情况，此次的办法也完善了涉及职业卫生的重要内容，19项奖励标准中有6项涉及职业病危害方面的投诉举报。

欢迎广大市民监督举报！