全国人力市场供求均收缩

　　人社部近日发布的《部分城市公共就业服务机构市场供求状况分析》显示，当前人力资源市场用工需求保持相对稳定，供求人数均呈现收缩态势。

　　2014年三季度全国102个主要城市，用人单位通过公共就业服务机构招聘人员554万人，进入市场的求职人员近509万人，供求人数均有所减少，岗位空缺与求职人数比为1.09，用人需求略大于供给。

　　从劳动力供求总量看，与二季度相比，2014年第三季度的用人需求人数和求职人数分别减少了50.3万人和41万人，各下降9.1%和8.2%。与去年同期相比，三季度的需求人数和求职人数分别减少了24.2万人和26.1万人，各下降4.5%和5.2%。

　　专家分析认为，劳动力供求双降既有季节性的因素，也受劳动年龄人口总量开始减少、经济增速有所放缓的影响。但这并不意味着就业压力变小，当前结构性矛盾已上升为就业的主要矛盾，特别是青年就业难更多的是结构性问题。

　　全国十大城市岗位需求和求职排行榜显示，简单体力劳动人员、营业人员、收银员、治安保卫人员、保洁人员、餐厅服务员、厨工、推销展销人员等职业的用人需求较大；机动车驾驶人员、秘书、打字员、保管人员、财会人员、行政办公人员等职业的用人需求相对较小。